Unas buenas prestaciones pueden ser la diferencia entre mantener o perder a buenos empleados. No retener a sus mejores empleados puede salirle caro.
A la hora de gestionar las prestaciones, tendrá que decidir qué tipo de prestaciones ofrecer, quién debe tener acceso a ellas y, a continuación, disponer de un sistema para administrarlas.
Con LessAdmin tendrá libertad para administrar las prestaciones y asignarlas a sus empleados.
